年度安全政策和报告(asr)2018

要获得以下报告的硬拷贝,请联系泰勒厅301或970.943.2011的学生事务办公室。

年度安全政策和报告(asr)

Clery act和高等教育机会法(heoa)对参与联邦学生财政援助计划的高等院校规定了三种不同类型的校园安全和保障披露要求。学院和大学必须制定和披露涉及一系列执法,安全和安全事务的政策。他们还需要维护并提供对校园报告的犯罪记录和统计数据的访问,或者由当地执法机构披露,并保存有关校内住宅火灾的日志和统计数据。最后,该法案要求各机构传播有关犯罪和火灾的统计数据。 

校园安全服务

使命宣言

立博体育校园安保服务的使命是为学生,教职员工和访客提供安全可靠的环境。这是通过社区友好的方法,安保人员的可见性,24小时无障碍,巡逻巡逻以及与所有当地应急机构的合作来实现的。 

校园安全部门管辖

西方的校园安保服务不是执法机构。西部校区的主要管辖权由甘尼森警察局负责。作为一个公共机构,西方必须坚持所有联邦和州法律。大学保安人员没有逮捕权,执法工作与市,县,州和联邦机构一起酌情进行。

校园安全服务的作用

  1. 协助gunnison警察局提供安全可靠的校园环境。
  2. 共同管理西部紧急行动计划并在适当时实施。
  3. 解释,提供修订,沟通和执行大学政策。
  4. 支持西校区社区的所有部门。
  5. 支持所有当地执法和应急管理。
  6. 调查,评估和回应校园事件场景。
  7. 在事故发生后准备详细报告并提交工作订单,并在可能的情况下执行次要维护维修和保管工作。
  8. 为西方基础设施提供安全保障。
  9. 为学生,教职员工提供校内安全护送。

报告校园犯罪,紧急通知和应急响应的程序

西方使用911系统。 对于所有校园紧急情况或报告与校园犯罪有关的紧急情况,请立即致电911。 这项服务24小时提供。非紧急犯罪也可能会报告给枪支派遣人员,后者又会向枪支警察局提供联系。

校园安全服务部门联系政策

所有非紧急校园犯罪,除了低水平的合作未成年人酗酒,都要报告给西方的校园安保服务。请拨打970.209.1020联系校园保安值班手机,或致电970.943.3084联系校园保安办公室。如果没有值班警卫,请拨打970.209.8798联系校园安全应急手机。如有需要,校园安保代表将联系警察局,并记录事件。 

紧急联系人(970区号)
机构办/手机电话号码
甘尼森派遣

非紧急

911

641.8000

校园安全

安全办公室

安全细胞

安全值班电话

943.3084

209.1020

209.8798

校园设施

设施办公室

设施值班

943.3087

901.2449

紧急通知系统

西方利用狂野的移动安全系统作为我们的主要紧急通知系统。该系统在全国范围内取得了巨大成功。所有西方学生,教职员工的电子邮件地址都会自动注册到狂野的移动安全系统中,并定期发送提醒电子邮件,以鼓励通过手机短信发送紧急通知。西部在整个学年期间定期对狂热的移动安全系统进行测试,以确保系统正常运行。

请确保您定期查看西部电子邮件,了解有关狂野移动安全系统的任何更新或新闻。

紧急行动计划,应急响应和疏散程序

西方维持一个全面的紧急行动计划(eop),以查看公众的意见:western.edu/sites/default/files/page/docs/public%20eop由学生事务副主席和主任负责校园安全服务的制定,实施和维护计划。紧急行动小组(eog)审查计划的有效性,并每年进行修订。

西方利用联邦紧急事务管理部门为校园内所有重大事件制定的国家事故指挥系统(ic)。该大学与gunnison紧急行动中心,gunnison警察局,gunnison sherriff部门,gunnison消防部门和其他当地机构合作,无缝融入国家组织。正是通过这种方式,西方解决了应急计划的三个方面:

  1. 缓解 - 在紧急情况发生之前所需的教育,培训和资源。
  2. 响应 - 应对持续紧急情况所需的资源和人员。
  3. 恢复 - 在紧急情况发生后,为使大学及其社区恢复到最健康的运作模式所采取的措施。

西部管理部门将立即通知校园社区并确认紧急情况或危险情况,直接威胁到校园社区的健康或安全。主要通知将通过狂野的移动安全系统。信息也将发布在大学网站上。通知社区的决定将根据具体情况而定。最初的建议将由校园安保和/或执法人员在现场提出,他们将根据他们的专业判断请求校园社区的通知。此建议可以向任何高级管理员提出,但通常是针对学生事务的总裁或副总裁。  

事件指挥官和出席指挥中心(icc)的大学代表将联合发出紧急通知。总统和内阁对政策决策负有最终责任,并且在校园紧急情况下对任何恢复和持续运营负主要责任。

负责向校园社区发送正式通知的人员可能包括但不限于:总裁,执行官/首席运营官,学生事务副总裁,学生事务副总裁,校园安保服务主任,或营销传播总监。如果发生事故,需要通知更大的社区,将通知甘尼森县应急管理部门,在区域紧急通知系统上发布信息,并在大学网站上公布信息以及通过当地/区域进行沟通媒体渠道。

校园安全和指定人员将测试紧急通知系统,并定期/每年为紧急响应和疏散程序提供持续培训/外联服务,并记录有关演习描述的信息(即日期,时间和宣布的时间)或未公布)。该文件将保存在学生事务办公室或校园安全服务办公室的年度安全报告文件中。

校园评估,响应和评估(护理)团队

护理团队是一个行政决策小组,旨在帮助预防和应对西方可能发生的重大行为事件。关键行为事件通常被定义为但不限于可能涉及精神健康紧急情况,精神健康危机或可能威胁生命,健康,安全或财产的破坏性行为或影响大学社区的那些校园情况。 。护理团队的目的是协助决策,沟通流程和操作响应能力,以应对危机/紧急情况或事故。在整个学年的紧急情况下,团队每两个月或根据需要进行一次会面。欲了解更多信息,请访问:  //www.phpcantho.com/student-health-wellness/care-team

心理健康紧急

精神卫生紧急情况是一种威胁生命的情况,在这种情况下,个人即刻威胁对自己或他人的伤害,严重迷失方向或与现实脱节,严重无法运作,或者其他方式令人烦恼和失控。

心理健康危机

精神健康危机是一种非危及生命的情况,在这种情况下,个人表现出极端的情绪障碍或行为困扰,考虑到对自己或他人的伤害,迷失方向或与现实脱节,功能受损,或以其他方式激动而且无法平静。

破坏性行为

破坏性行为会干扰大学的教学,行政和/或服务功能。

何时报道

如果你认识的人是:

  • 经历工作或学业成绩的下降?
  • 表现出破坏性或令人不安的行为?
  • 表现出外观,行为或体重的巨大变化?
  • 在家里,有课堂或工作有问题吗?
  • 在对话,电子邮件,信件,社交媒体帖子或论文中发表令人不安的评论?
  • 悲伤,焦虑或经历剧烈情绪转变?
  • 滥用酒精或毒品?
  • 在社交上孤立自己?
  • 表现出偏执或可疑?
  • 经常生气或容易沮丧?
  • 挣扎着健康问题?

这些行为,特别是当存在多个行为时,可能是学生,教职员工或工作人员遇到困难的迹象。西方有很多资源可供帮助。您向西方护理团队提交的机密报告可以有所作为。作为西方社区成员,您有能力向护理团队报告您对任何社区成员的关注。护理报告表格可在以下地址获取: //housing.western.edu/starrezportal/modules/concern/concerndetails.aspx?params=l9ezxpcqnqtla1zknkffgx92e9a6pzk9o8c7sbgjdmi%3d

护理团队包括:

  • 学生事务副校长,主席
  • 学生事务副总裁/职称ix管理员
  • 学术事务副主席
  • 学术资源中心主任
  • 校园安全服务主任
  • 人力资源总监
  • 居住生活主任
  • 学生健康与保健主任
  • 辅导员,大学辅导中心
  • 代表,大学医疗诊所
  • 警察局(或指定人员),警察局(根据需要)

Conduct & Community Standards

社区标准的使命是提供积极的计划和教育干预,以促进个人和社区责任的发展。目标包括:

  • 提供教育计划和干预措施,旨在鼓励负责任的,社区意识的行为。
  • 建立并实施合理而明确的限制,旨在保护校园社区及其成员的权利。
  • 发展和支持积极的生活和学习环境。
  • 教育学生有关其行为的责任和问责制。
  • 鼓励和培养自我洞察力和自我发起的行为改变。
  • 保护被控违反大学规则和政策的个人的权利。
  • 提供公平,支持和及时的听证程序,以处理涉嫌违反大学规则和政策的情况。
  • 为参与学生行为过程的持续指导和实施的学生,教职员工和教师提供学习体验。

有关学生行为和社区标准的问题可以指向:

克里斯·卢肯加
学生事务副校长
泰勒厅301
cluekenga@western.edu
970.943.2616

校外政策

西方人认为,如果该行为可能对大学社区产生严重的不利影响,那么学生在较大社区中的行为可能会成为不端行为的理由(学生手册,第二节,v。)。大学认为所有学生都有责任遵守联邦,州和市法律;违反这些法律可能会导致大学采取不当行为。因此,该大学已与警察局和其他当地执法机构建立了程序,以通知已知为西方学生的个人在周围社区发生的犯罪活动。

性行为不端政策

有关西方头衔/性骚扰和歧视政策的更多信息,请访问: //www.phpcantho.com/title-ixsexual-harassment-discrimination-policies 或者请看看 学生手册,在线发布,适用于所有政策和程序。 //www.phpcantho.com/student-handbook.

性行为不端禁止政策 (学生手册,第2节,xxxviii)
一个。禁止性行为不端

理事会和西部科罗拉多大学(“西部”或“大学”)打算维持一个没有任何形式的性行为不端的校园社区,包括性骚扰,敌对环境,性侵犯,家庭暴力,约会暴力,性剥削,跟踪,报复和恐吓,定义如下。大学的政策是禁止所有形式的性行为不当,也不会容忍。这项政策是根据1972年教育修正案(标题ix),20 u.s.c.的标题ix颁布的。 §§1981et.seq。及其实施条例,34 c.f.r.第106部分; 1964年民权法案第四章(42u.s.c.§2000c)。

湾clery行为义务

立博体育参加联邦学生财政援助计划,并遵守clery法案的要求。该法案要求高等教育机构每年向现有和未来的学生,员工,公众和教育部门提供有关校园犯罪预防计划和政策的犯罪统计数据和信息。 (参见西方安全服务网页的年度安全政策报告。)

1.解决性行为不端问题

大学将采取一切必要措施来遏制性行为不端,包括但不限于预防性教育计划,对性行为不端的投诉进行及时彻底的调查,以及对违反政策的人施加适当的纪律处分。

2.培训和教育

大学将继续提供培训和教育计划,以提高对性骚扰和性侵犯/暴力的认识。这些可能包括但不限于为学生和员工提供所需的在线教育计划,向新生和新员工传播教育材料,以及定期为学生和员工提供培训计划。

报复

严禁以任何形式对任何大学社区成员进行报复,以报告性行为不端或在性行为不端调查中进行合作。这种报复应作为性行为不当的单独案件处理。性行为不当或报复的投诉是根据大学为此目的制定和实施的行政程序处理的。

C。政策范围

该政策适用于所有学生和员工,无论其性取向或性别认同如何。本政策也适用于因任何原因访问或使用任何大学设施和/或理由的所有第三方。

此政策也适用于大学赞助的课程和活动,无论是校内还是校外。这包括但不限于国际旅行,实地考察,会议,营地,课堂活动,学生宿舍以及所有学术和学生设施和活动。

d。举报性行为不端

大学鼓励性行为不端的受害者与某人谈论发生的事情 - 这样受害者就可以获得所需的支持,大学可以做出适当的回应。本政策旨在让个人了解他们可以获得的各种报告和机密披露选项,以便他们能够在知情的情况下做出知情选择,以便他们成为性行为不当的受害者。

大学报道

如果报告,大学只能回应性骚扰或暴力指控。报告使大学能够及时为受影响的学生,员工或第三方提供支持,并对响应方采取适当行动,防止再次发生和保护校园社区。鼓励任何认为自己可能成为性骚扰或性暴力受害者的学生,员工或第三方通过以下一种或多种资源向大学报告:

一个)  TItle ix /性行为不端管理员:

克里斯·卢肯加
泰勒厅301
970.943.2616
tixadministrator@western.edu

b)  负责任的员工

某些员工必须向标题ix管理员报告事件的详细信息(包括受害者和被指控的犯罪者的身份)。向这些员工(称为“负责员工”)的报告构成了向大学提交的报告 - 并且通常要求大学对事件进行调查并采取适当措施来解决这一问题。

“负责任的员工”是指有权解决性暴力的大学员工,以及报告性暴力或其他学生不端行为事件的责任,或者学生可以合理地认为具有此权力或职责的责任。以下类别的员工是大学的负责员工:教职员工,学术事务管理员,学生事务管理员和某些居住生活人员,包括居住生活的主任和助理主任以及驻地顾问,教练,监督员,人力资源总监,大学校长和副院长。这些负责任的员工必须向标题ix管理员报告事件的所有详细信息(包括投诉人和被指控的被投诉人的身份)。向这些负责任的员工提交的报告构成了向大学提交的报告 - 并且通常要求大学调查事件并采取适当措施来解决这一问题。

C)  校内机密报告性行为不端

如果投诉人要求保密或要求不进行投诉,大学将采取一切合理措施,根据保密要求调查和回应投诉,或要求不进行调查。如果投诉人坚持不向被指控的犯罪者披露他或她的姓名或其他可识别信息,大学将通知投诉人其回应的能力可能有限。

机密报告

一个)  校内机密资源

如果投诉人希望与个人保密地交谈,他们应该与大学咨询中心的某人交谈。辅导员通常只向大学报告发生事故而不泄露任何个人识别信息。向这些人披露信息不会触发大学调查针对受害者意愿的事件。

个人可以保密地向以下提供支持和指导的资源报告:

大学咨询中心
水晶厅104
970.642.4615
紧急时间:970.252.6220

大学健康诊所
tomichi hall 104
970.943.2707

b)  gunnison社区的机密资源

心理中心 健康
710 n。泰勒街
970.641.0229

项目希望 - 受害者的支持 服务
24/7帮助热线:970.275.1193
970.641.2712办公室
www.hope4gv.org

C) 当地执法报告 - 不保密

甘尼森警察局
紧急911
970.641.8200

甘尼森警察局受害者提倡
970.641.8299

d)  医疗报告选项

gunnison谷健康
北泰勒街711号
970.641.1456

鼓励性侵犯的受害者向甘尼森 Valley医院(gvh)性侵犯护士检查员报告,并收集和存储证据以备将来的法律制度行动。

联系学生事务办公室,泰勒厅301号,970.943.2011,讨论交通选择。通过学生事务办公室提供资金,以偿还学生的运输费用。

E.  Amnesty for Alcohol, Drug & Other Conduct Associated with Sexual Misconduct

如果个人在酒精和/或毒品的影响下涉及性行为不端的事件,大学将不会对涉及(或反对证人)不当使用酒精或毒品的人采取纪律行动(例如未成年人饮酒)。大赦旨在支持个人举报被禁止的歧视性骚扰,性行为不端和其他违反本政策的行为的做法,并保护个人的安全。我们鼓励在违反其他大学政策(例如,有关酒精和其他药物使用的大学政策)的情况下经历或目睹违反此政策的个人报告他们所经历或目睹的违反此政策的行为。

F。定义
1.性骚扰

性骚扰是:

  • 不受欢迎,基于性别的性行为的言语或身体行为,而不考虑申诉人和被告的性别;
  • 这是足够严重,持久或普遍的,它具有不合理地干扰,否认或限制某人参与或受益于西方教育计划或活动或工作活动的能力;
  • 不受欢迎的行为是基于权力差异(quid pro quo),创造恶劣环境或报复。

一些不同的行为属于性骚扰类别,包括但不限于约会暴力,性剥削和跟踪行为。

一个)  交换条件

当存在以下情况时,存在性别骚扰:

  • 不受欢迎的性取向,性要求或其他性行为的言语或身体行为;和
  • 提交或拒绝此类行为会导致不利的教育或就业行为;要么
  • 影响与大学的教育或就业或活动的条款或条件。

b)  恶劣的环境

一个敌对的环境是由不受欢迎的性行为或针对个人的行为造成的,因为该个人的性别,性别或性取向具有攻击性,敌意和/或恐吓性,并对个人的大学工作/学习/生活/计划表现产生不利影响。骚扰行为是足够严重,普遍/持久和明显/客观上令人反感的行为,它从主观(所谓的受害者)和客观(合理的人)的观点来看,实质上干扰了教育或就业的条件。

C)  报复

大学禁止并且不会容忍对任何反对或报告法律或本政策禁止的歧视性做法的人进行报复,或者以任何方式提出申诉,作证,协助或以任何方式参与根据此进行的调查或程序政策。报复行为可能是本政策下的投诉或申诉的主题。报复可能包括恐吓,威胁或骚扰,无论是亲自还是通过电子手段。报复应立即报告给学生事务或保安服务办公室或者警察局,并可能导致纪律处分,不受针对性骚扰的基本指控而实施的任何制裁。

d)  性侵犯和/或暴力

性侵犯/性暴力是指针对某人的遗嘱或某人无法给予同意而进行的身体性行为。一些不同的行为属于性侵犯类别,包括但不限于强奸,法定强奸,性暴力,家庭暴力,乱伦,性暴力和性胁迫。所有此类性侵犯行为均属于所有权所涵盖的性行为不当形式,包括但不限于:

  • 未经同意的性接触,包括性接触,摸索和抚摸。
  • 未经同意的性交,包括阴道,肛门和/或口腔渗透。穿透可以是身体部位或物体。

E)  家庭暴力

家庭暴力是指与行为者有亲密关系或与其有亲密关系的人的暴力行为或受到威胁的行为。亲密关系是指前配偶,现任或前任未婚夫妇或同时为其的人之间的关系。同一个孩子的父母,无论所涉及的人是否已经结婚或在任何时间共同生活。

F)  约会暴力

约会暴力是指与受害者处于浪漫或亲密关系的人的暴力行为。是否存在这种关系将根据其相互作用的长度,类型和频率来衡量。

G)  性剥削

性剥削是指出于性目的而实际或企图滥用脆弱性,权力差异或信任的地位,包括但不限于从对另一方的性剥削中进行金钱,社会或政治利益。

H)  盯梢

缠扰行为是指针对特定人士的行为过程,会导致合理的人担心他/她/他人的安全,或遭受严重的情绪困扰。缠扰行为是一个人对另一个人所做的不必要的,骚扰,追随,接触或威胁行为的重复模式。跟踪可以采取但不限于骚扰电话,电子通信和/或信件写作的形式,但不限于此。

一世)  恐吓

恐吓意味着通过威胁来强迫或威慑。

2.同意

根据科罗拉多州修订法规18-3-401:

“同意”是指根据行使自由意志和了解行为性质的行为或态度的合作。当前或以前的关系不足以构成同意。在恐惧影响下提交不得构成同意。

因此,必须通知性行为,知情和自愿性行为。

  • 由于使用酒精,毒品,睡眠或失去知觉而导致丧失行为能力的人,或因智力或其他残疾导致个人无法给予同意而无法给予同意。
  • 过去的同意并不意味着未来的同意。
  • 同意是积极的,而不是被动的。沉默或没有抵抗,本身并不意味着同意。
  • 同意与一个人进行性活动并不意味着同意与另一个人进行性活动。
  • 同意可以随时撤回。
  • 不受欢迎,强迫,强迫或威胁行为使同意无效。
失能

在失去能力的情况下,个人缺乏做出明智,理性的判断并且不能同意性活动的能力。失能被定义为无法暂时或永久地给予同意,因为个人在精神和/或身体上无助,睡着,无意识或不知道正在发生性活动。

使用酒精和/或药物可能导致失能。酒精和其他药物的影响因人而异;然而,一个人可能正在接近失能的警告信号可能包括言语不清,呕吐,步态不稳,酒精气味,好斗或情绪波动。

抱怨方

投诉人是指遭受涉嫌性行为不当或相关报复的人。出于本政策的目的,投诉人可以是西方雇员,学生,授权志愿者,客人或访客。

响应方

被投诉人是指涉嫌性行为不当是投诉对象的人。为了本政策的目的,被投诉人可以是西方雇员,学生,授权志愿者,客人或访客。

6.优势证据

证据标准是确定违反政策所需的证据数量。性行为不当政策使用“优势证据”标准,这意味着证据表明,所谓的行为或违反政策的可能性更大。这一优势是基于更有说服力的证据及其可能的真实性或准确性,而不是基于证据数量。

7.多情的关系

禁止西方雇员与西方学生之间的同时恋爱关系和专业关系。请参阅受托人政策部分3.13恋爱关系以获取更多信息。

8.提高认识计划

旨在揭示性侵犯对个人造成的实际威胁的计划,在我们的案例中是西方学生。此外,意识计划通常概述了上下文中重要的信息,以便了解可能导致攻击和暴力的不健康的性关系,即不健康的关系是什么样的,什么是风险因素,什么是保护因素等等。例如:欢迎参加聚会,健康周三,甜蜜生活组织的意识活动,校园同伴教育小组。

9.旁观者干预

一种性侵犯预防理论,教育潜在的旁观者/观众如何在观察到负面情况时安全和积极地参与其中。特别是对于性行为不当,旁观者学会寻找表明负面或潜在负面情况的背景线索,以及安全干预的方法。例如:欢迎参加聚会。

10.持续的预防和宣传活动

这些活动为学生提供有关健康和不健康的性关系以及其他相关健康和保健主题的持续信息。这些活动提供校园,社区和国家资源,教育,并确保学生获得有关可接受行为和校园政策的一致信息。这些活动由同伴教育者创建,并由专业顾问批准/监督,这使得活动与学生在文化上相关。 例子: 甜蜜生活,健康周三和世界顶级文章创造的活动。

11.初级预防方案

这些计划为校园预防计划奠定了基础。它们每年都是一致的,通常有非常具体的目标受众,并解决一级预防问题,如吸毒/酗酒,精神健康和自杀,以及性行为不端。正在进行的预防和提高认识运动通过在主要方案的临时阶段提供支持和相关信息来支持这些主要方案。 例子: 想一想,欢迎来到派对,早餐买单(bfab),问题说服参考(qpr)。

12.降低风险

西方采取降低风险的方法来预防教育问题。减少犯罪的主张是,改变不健康的行为以减少潜在的长期和短期风险比在大学生中更加务实,而不是试图教导学生戒除不健康的行为。例如:提供未成年学生的信息,促进负责任的饮酒,即以前吃适当的饭,保持水分,限制饮酒的速度和数量,如何在需要时寻求帮助;比假设学生在21岁之前不喝酒更有效,因此没有为他们提供足够的资源。例子: bfab,团队与团队,派对包,筛选简短干预转介治疗(sbirt)和安全行走。

G。对性骚扰进行制裁

对性骚扰他人的员工或学生应实施适当的行为制裁。根据违反政策的严重程度,行为制裁可能包括但不限于以下一项或多项:口头谴责和警告;书面谴责和警告;学生缓刑;暂停或开除;罚款;参加性骚扰预防培训研讨会;停职;或终止雇佣关系。

H。履行

立博体育董事会授权并指示总裁或总裁的代表制定,管理和维护适当的行政程序和指导方针,以实施该政策。

性行为不端学生的行为程序

(学生手册,第5节)

一世。进行/调查过程

任何人都可以对违反行为标准的学生提出申诉,包括违反性骚扰政策。此程序适用于学生对性骚扰,性侵犯,性行为不端,性剥削和/或性暴露的任何指控,无论指控的违规行为发生在何处。就本程序而言,被申请人必须在被指控的违规行为(包括在学术休会期间)以及向大学提出申诉时在大学注册或注册。

一个。在哪里提出投诉
  • 关于学生行为的投诉:任何西方员工都可能收到有关性行为不当的投诉。西方员工不被视为机密,必须报告所有指控学生对大学职称ix管理员进行性骚扰或报复的投诉。 tixadministrator@western.edu,或下面列出的副管理员之一。我们鼓励学生向他们感到舒适的教职员工或专业人员报告。
  • 关于员工或第三方行为的投诉:所有涉及员工和/或第三方的性骚扰或报复的投诉应提交给人力资源总监/副总监ix管理员,泰勒厅321。
  • 机密资源。任何不希望大学被告知或跟进性行为不当报告的学生都被鼓励与保密资源交谈。如果大学没有收到具体信息,可以联系以下机密资源。 1)项目希望970.209.1193, www.hope4gv.org。 2)大学咨询中心,水晶厅104,970.642.4615, health@western.edu.

II。第九条管理员 

无论何时收到投诉,ix管理员都将被告知投诉,并可能按照大学的指示协助调查或解决投诉。标题ix管理员是:

克里斯·卢肯加
将vp用于学生事务
标题ix管理员
tixadministrator@western.edu
970.943.2616

学生事务办公室: 
970.943.2011

一个。副标题ix管理员:
湾职责:

对涉及学生的事项,包括培训,教育,沟通,性行为不当政策的遵守可能有助于调查和管理所有性行为不端投诉的申诉程序。

III。刑事诉讼的效力

因为某些性骚扰行为可能构成违反学校行为标准政策和刑事犯罪的行为,大学鼓励但不要求学生及时向适当的执法部门举报涉嫌犯罪行为(如性侵犯和性暴力)当局。违反刑法的结果标准不同于发现违反大学标准的标准。

IV。证明标准

证据标准是确定违反政策所需的信息量。根据关于头衔ix和暴力侵害妇女行为(vawa)重新授权法案的联邦合规授权,在裁定学生行为问题时,大学使用“优势证据”标准。证据的优势是所有大学行为程序中使用的官方证据标准。证据的优势被定义为足够的证词和信息,使得更有可能证明事实是真实的。这种优势是基于更有说服力的信息及其可能的真实性或准确性,而不是基于信息量。

v。立即回应

根据投诉的性质,大学保留采取其认为必要的任何和所有临时步骤的权利,以保护投诉人,证人或被投诉人。这些临时措施的例子可能包括合理可用的住宿和/或保护服务,但不限于以下内容:

  • 向所有有关各方发出撤销联系指令;
  • 向有关各方发出临时“png”或“no trespassing”指令;
  • 暂停学生的入学;和
  • 通过适当的执法和行为机制获得限制或类似的保护令。
  • 学术和课程要求住宿
  • 改变校园生活任务
  • 改变工作任务
  • 有关财政援助相关服务的信息
  • 有关性侵犯法医检查的信息(理智)
  • 有关联系机密受害者倡导者的信息
  • 有关联系执法的信息 

六。与投诉人和被投诉人进行初步调查会议

标题ix管理员,副手或其他指定的工作人员将联系投诉方,以便向投诉人提供对该政策的一般理解,并确定对投诉人可用和适当的支持形式。 ix管理员,副手或指定人的头衔也将寻求确定申诉人是否希望通过大学的行为标准进行裁决。

title ix管理员,副代表或指定人员将在与投诉人会面后联系响应方,以便向受访者提供对该政策的一般理解,并确定被调查者可获得的支持形式。

在与投诉人和被投诉人进行初次接触/会议之后,标题ix管理员或代理人可以指派调查员进行调查。

当要求保密或投诉人不希望通过大学行为过程进行裁决时,大学回应和解决问题的能力可能会更加有限。此外,标题ix要求大学在承诺为所有社区成员提供合理安全和非歧视性环境的背景下考虑申诉人的保密要求。虽然无法保证完全保密,但ix管理员或代理人将告知投诉人可能存在的保密程度,以及为确保此保密而采取的措施。

七。非正式行为过程

如果投诉人希望以ix管理员的名义提出投诉,但不希望进行正式的行为程序,则可以要求采用非正式程序,称为非正式行为,如下所述。虽然是非正式的,但这是一个正式的行为过程这不是调解。

目的和时间: 非正式行为程序为投诉人提供机会,向主管ix管理员或代理人提供有关主题事件,事件影响,他/她对未来与被访者互动的愿望和期望的信息,以及所需的支持和保护措施。如果投诉人批准,ix管理员或代理人将把这些信息传达给被投诉人,并让被投诉人有机会作出回应。预计非正式行为程序将在标题ix管理员或代理人收到投诉之日起相当短的时间内完成。如果这个非正式程序需要额外的时间,标题ix管理员或代理人将以书面形式将此信息告知投诉人和答辩人,并列举额外时间的原因并提供预计完成日期。

  • 非正式行为的结果:  非正式行为不能导致涉及暂停或驱逐被告的正式制裁。但是,非正式行为决议可能会导致学生办公室强制采取保护措施,并根据诉讼程序提供的信息以及学校在非正式裁决时所知的任何其他相关信息采取其他适当行动。 
  • 选举正式的行为过程: 大学,投诉人或被告可以在非正式行为程序结束之前的任何时候选择终止此类程序并启动正式的行为程序。

八。正式的行为程序

当投诉人希望向大学提出关于学生行为的正式投诉时,使用正式的行为过程。正式的行为过程,包括签发书面决定,通常应在标题ix管理员或代表收到正式投诉后的六十(60)个日历日内完成。如果此过程需要额外的时间,标题ix管理员或代理人将以书面形式将此信息告知投诉人和被投诉人,并列举额外时间的原因并提供预计完成日期。

一个。调查和举行会议:

如果投诉人通知大学他/她希望在入学会议期间进行正式的行为诉讼,那么ix管理员或代理人将确定投诉是否有价值,即符合所有权和大学关于性行为不当的政策要求。如果投诉具有价值,则标题ix管理员将案件分配给调查员。

1.指定的调查员将进行彻底,可靠和公正的调查。这项调查将包括与投诉人,被投诉人和任何确定的证人进行面谈。调查人员还将审查调查期间可能提供的任何证据,包括所涉违规的校园位置,可能提供的任何电子和社交媒体证据。标题ix管理员,副手或指定调查员将以书面形式通知被告,将进行正式调查。通知将向被告提供所指控的违规行为。通知也将发给投诉人。

  1. 在适当情况下,无论是居住在校内还是校外,被访者可能会被学术事务副总裁或指定的行政人员暂停,等待处理。

  2. 在任何面谈或举行会议期间,他/她选择的顾问或支持人员可以陪同被告和/或投诉人。这样的顾问可能是律师。由于与受访者和投诉人的直接互动对于学生与学校的教育关系至关重要,因此顾问的角色仅限于建议角色。顾问不得作为被投诉人或投诉人的代表,代表被投诉人或投诉人发言,或直接参加任何会议。此外,顾问可能不会在会议中担任双重角色。例如,顾问也可能不作为证人。持有会议的ix管理员,副代表或调查员可以咨询或选择让大学的法律顾问以类似的咨询身份出席会议。

  3. 投诉人和被投诉人可各自向标题ix管理员,副手或调查员提交相关证人名单。调查员,所有者ix管理员或代理人将安排证人独立与他们会面,以提供有关所指控事件的信息。

  4. 与性骚扰投诉相关的举行会议被视为受访者与大学之间的私人教育互动。对于没有直接参与诉讼的任何人,所有会议都被视为关闭。任何其他人士出席会议均由行为人员/小组全权酌情决定。

  5. 相关记录,展品和书面陈述可以作为考虑的信息。被投诉人将被允许审查并回应行为人员/小组认为是投诉依据的任何此类记录。

  6. 被告人将有机会通过个人陈述,以及通过事件证人的书面陈述或被告可能想要出示的任何其他证据来陈述他/她自己的事件或事件。

  7. 被申请人和投诉人将有机会通过记录或书面形式向对方提问。不允许面对面交叉检查/提问。

  8. 在调查人员中,可以记录官员/专家组的酌处权,任何面谈或举行会议。这张唱片是大学的财产。如果存在此类录音并且被访者或投诉人希望获得录音的副本,则必须以书面形式向学生事务副总裁提交请求。一旦收到此类请求,学生事务副总裁将遵循科罗拉多州公开记录法的适用规定,c.r. §§24-72-200.1,et seq。,以回应请求。

  9. 如果调查或任何行为会议中提供的信息需要澄清或进行额外调查,或为了适应与证人的安排冲突,投诉人或被投诉人,调查员,职衔管理员,代理人或行为人员/小组可要求安排其他会议和/或在稍后的时间和日期继续会议。

  10. 如果调查涉及多个学生或多个答复者,则标题ix管理员或代理人可以允许关于每个学生的会议共同或分开进行。

  11. 标题ix管理员或代理人可以做出特殊调整,以解决在任何期间,被访者,投诉人和/或其他证人的人身安全,福祉或对抗或报复的担忧。会议。

  12. 在民事或刑事司法系统中建立和适用的正式的程序,程序或信息规则不适用于行为会议。

  13. 如果被访者未出席任何预定的行为会议,则可以考虑与会议时可用的投诉相关的全部信息来做出决定。

  14. 除非本政策和程序另有规定,否则调查人员,管理人员,代理人或执行人员/小组在调查过程中编写或编制的所有材料和文件,以及本协议下的性骚扰投诉的执行过程均应保密。法律的最大范围,以保护所有参与者,促进坦诚和公平。

  15. 在与被访者,投诉人,证人会面并彻底查看可用证据后,考虑所有相关信息,调查员将向标题ix管理员或代理人发出事实的书面调查结果。标题ix管理员或代理人将确定案件是否应由行为小组审理。如果确定了行为专家组的建议,则标题ix管理员或代理人将指定成员进入行为专家组并设置专家组审理案件的日期。行为小组将审议调查并确定责任或不负责任。如果确定了责任,听证会将审议适当的制裁。调查结果,包括对被告的行为制裁,如果有的话,将同时提供给被投诉人和投诉人。如果需要额外的时间,调查员,标题ix管理员,副手或执行官/小组将以书面形式通知被访者和投诉人,并列举额外时间的原因并提供预计完成日期。

  16. 被申请人和申诉人均有权对行为专家组的决定提出上诉。所有上诉请求必须使用以下官方学生行为申诉表以书面形式提交, //www.phpcantho.com/community-standards-student-conduct/resources,在书面决定发布之日起三(3)个工作日内向ix管理员/代理人提名。学生申诉程序将适用于任何上诉。

涉及员工或第三方投诉的性骚扰投诉,调查和解决程序

(学生手册,第六部分)

这一程序是在立博体育董事会禁止性骚扰的政策下颁布的,旨在作为实施该政策的手段。

一世。一般投诉人信息

一个。谁可以提出投诉

校园社区的任何成员,如果认为他或她是性骚扰行为的接收者,包括报复,可以提出投诉。可以针对在校期间与学生和员工通过大学赞助活动进行互动的员工,学生或与西方无关的第三方提出投诉。

湾选择补救措施

根据大学的反歧视政策或科罗拉多州人事委员会的规定,投诉人不得同时提出非法歧视索赔,并根据大学的性骚扰政策提出性骚扰索赔,以及针对同一个人的相关投诉程序。一组相同的事实。

C。及时提交投诉

可以随时提出投诉,但强烈鼓励那些认为自己是性骚扰受害者的人在事件,事件或其他据称构成性骚扰或报复的行为发生后尽快挺身而出。

d。定时

大学将及时有效地解决和解决性骚扰问题。大学的意图是在收到正式投诉后的六十(60)个日历日内完成调查和解决投诉的整个过程。但是,时间的长短取决于调查的复杂程度,骚扰的严重程度和程度,证人的数量和可用性以及可能影响调查时间的其他重要因素。如果正式投诉程序无法在收到大学正式投诉后的六十(60)个日历日内完成,投诉人和被投诉人将被告知延迟原因并提供预计完成日期。

即在哪里提出投诉

1.关于员工或第三方行为的投诉。  所有关于员工和/或第三方(无论是非正式的还是正式的)进行性骚扰或报复的投诉都应提交人力资源办公室主任(970.943.3142)。

2.关于学生行为的投诉。  所有指控学生进行性骚扰或报复的投诉均应提交给学生事务副校长/学生事务办公室(970.943.2616)。

F。员工有义务报告

任何了解性骚扰或报复行为的员工,包括任何教职员工,都必须及时向人力资源总监报告性骚扰行为或报复行为。

G。投诉类型

投诉可以非正式或正式提出。非正式投诉可以口头或书面形式提出;正式投诉必须以书面形式提出。

H。保密

大学将所有关于性骚扰的投诉视为机密事项,并将尽合理努力保护投诉程序,任何调查或解决方案以及参与投诉程序的所有个人的机密性。如果投诉人要求保密,大学将采取合理步骤,尽可能调查并回应与保密请求一致的投诉。大学有能力遵守投诉人的保密要求,这是无法保证的。

一世。标题ix管理员

每当收到涉及学生的投诉时,将通知所有者ix管理员投诉,并可协助调查或解决投诉。大学头衔ix管理员如下:

克里斯·卢肯加
学生事务副校长
泰勒厅301
gunnison,co 81231
tixadministrator@western.edu
970.943.2616

II。非正式投诉程序

一个。目的和时间

在某些情况下,出于各种原因,非正式的性骚扰投诉和解决程序可能是适当的,有效的和可取的。此外,它可能提供比正式程序所需的更有利的解决途径。非正式解决方案的工作重点是将申诉人的关注提请所谓的骚扰者注意,如果关切是有效的,则获得当事方的自愿合作以解决和解决问题。

如果投诉是非正式提交的,则该程序预计将在相对较短的时间内完成,通常在人力资源收到投诉之日起十(10)个日历日内完成。如果非正式程序需要额外的时间,人力资源将以书面形式将此信息告知投诉人和答辩人,并列举额外时间的原因并提供预计完成日期。

湾处理

如果投诉人希望非正式地解决投诉,人力资源办公室将尽快解决投诉,使所有有关方面满意。解决投诉的各种可能方法可由人力资源办公室自行决定。用于尝试和实现解决的方法和手段的示例可以包括但不限于:

  • 向投诉人提供有关如何处理情况的建议;
  • 与投诉人信任的教职员,部门主管或其他员工合作,投诉人可以轻松解决问题;
  • 协助监督人员与所谓的骚扰者一起处理此事;
  • 聘请外部调查员;和
  • 直接干涉所谓的骚扰者。 

没有要求一旦非正式解决程序开始,就必须在提交正式投诉之前完成。投诉人可随时选择停止非正式解决程序并提出正式投诉。

III。正式的投诉程序

一个。目的和时间

该程序的目的是提供一个正式的,有条理的机制,以迅速和公平地内部解决指控性骚扰的投诉。下面列出的步骤是内部解决性骚扰投诉的专属论坛,涉及西方员工或非学生第三方的行为。调查和发布与正式投诉有关的最终决定应在大学收到正式投诉后的六十(60)个日历日内完成,除非有不寻常的情况。

湾正式投诉的内容

正式投诉必须采用书面形式,并至少包含以下四个要素: 

  • 对投诉所依据的行为或行为的描述;
  • 鉴定涉嫌骚扰者或骚扰者(被告)
  • 申诉人所希望的结果和决议的陈述;和
  • 投诉人的签名。
C。立即的机构反应

大学保留采取其认为必要的任何和所有临时步骤的权利,以保护投诉人,证人或被告。这些临时步骤的示例可包括但不限于:

  • 发布“无联系”指令。
  • 发布临时“禁止擅自进入”指令。
  • 让雇员享有带薪休假。
  • 通过适当的执法和行为机制获得限制或类似的保护令。 
d。法律顾问,标题ix管理员和管理层的通知

收到投诉后,人力资源部将立即向大学的法律顾问,西方职称ix管理员和相应的大学管理人员提出投诉。就本程序而言,通知的大学管理人员通常包括总统,受访者所在地区的副总裁,受访者的主管和下一级主管(如果适用)。

即确认投诉和被投诉人的通知

西方将向投诉人发送书面的投诉确认书,以书面形式通知被投诉人,并向被投诉人提供投诉副本。通过向投诉人和被投诉人发出信件接受投诉的确认和通知程序通常不会超过五(5)个日历日。西方将尽最大努力在将投诉交付给被投诉人之前通过电话或电子邮件通知投诉人。

F。调查授权表

除非投诉是由总统发起的,否则投诉人将被要求在对投诉进行调查之前执行性骚扰投诉调查授权表。

G。投诉调查
时间安排

调查阶段通常在启动后的30个日历日内结束。

过程

投诉将尽可能谨慎和迅速地进行调查,同时适当考虑到各方的彻底性和公平性。调查员将审查相关文件并与证人面谈,并可以与其他具有双方确定的重要信息的人员进行面谈。调查员保留评估相关性的权利,并评估投诉人和被投诉人提供的被采访证人的可信度。大学可自行决定保留将调查的任何部分或全部转让给外部调查员的权利,以代替内部调查投诉。

3.调查材料的机密性

在调查本协议下的性骚扰投诉过程中,调查人员编写或编制的所有材料和文件将在法律的最大范围内保密。

H。调查结果报告

调查结束后,调查员将准备并向总统提交调查结果的联合书面报告。调查结果报告将在大学决定发布后的合理时间内提供给投诉人和被投诉人。

一世。决定并解决投诉

总统将向投诉人和被投诉人就投诉作出最终的书面决定。该决定将发给投诉人,并将载有关于是否发现性骚扰的陈述,向投诉人提供的补救措施(如果有的话)以及对被投诉人实施的行为制裁(如果有的话) 。该决定,包括任何行为制裁,也将以书面形式通知答复。完成调查结果的书面报告和大学决定的发布通常将在调查结束后的二十(20)个日历日内完成。 

*如果总统是被告,董事会主席将是决策者。 

学家最终决定的上诉

对于根据上述第3.9小节发布的性骚扰的决定,不得有内部上诉。但是,经过认证的机密工作人员和根据本程序作出此类裁定而接受纠正或纪律处分的终身教职员工可以利用国家人事规则或专业人员手册提供的上诉程序。

IV。投诉人和受害者的支持

大学将为投诉人,其在调查过程中发现的任何其他受害者以及西部校园社区提供支持,这些支持可能采取多种形式,包括但不限于以下内容:

  • 提供咨询和受害者的支持服务。
  • 提供医疗服务。
  • 安排投诉人重新上课或退课而不受处罚,包括确保任何更改不会对投诉人的学业成绩造成不利影响
  • 确保投诉人和被投诉人不参加相同的课程,或者投诉人没有参加被调查者教授的课程。
  • 为投诉人提供护送,使他/她可以在课堂和活动之间安全行动。
  • 将投诉人或被投诉人移至不同的宿舍/公寓。
  • 提供学业支持服务,如辅导。
  • 审查对投诉人采取的任何纪律处分措施,以确定骚扰与可能导致投诉人受到纪律处分的不当行为之间是否存在因果关系。
  • 额外的校园办公室或部门特定培训或获得援助。
  • 鉴于骚扰的性质和情况,大学确定的任何其他步骤都是适当的。

家庭暴力,约会暴力和跟踪 - 报道

根据报告家庭暴力,约会暴力和跟踪的犯罪类别,立博体育报告称,在2017日历年,标题ix管理员未收到家庭暴力投诉,没有约会暴力投诉(在校内学生宿舍设施)和没有跟踪投诉。

还应该指出的是,西方科罗拉多大学关于禁止性行为不端的政策中增加了家庭暴力,约会暴力和跟踪的犯罪类别。

性罪犯注册信息

有关性罪犯注册信息的信息,请访问科罗拉多州调查局被定罪的性犯罪者网站 //www.colorado.gov/apps/cdps/sor/.

没有根据的罪行

如果执法机关对所报告的犯罪行为进行调查,发现其是虚假或毫无根据,并且没有发生任何违法行为,则该罪行“毫无根据”,并未包括在我们的统计数据中。 

缺少学生政策和程序

西方非常重视学生的安全。为此目的,已经建立了以下政策和程序,以帮助找到生活在西部校园住房的西方学生,他们根据西方已知的事实和情况决定失踪。

在每个学年开始时,西方将通知住在校内住宿的学生,西方将在学生确定失踪后24小时内通知学生选择的家长或个人。此信息将包括以下内容:

  • 学生可以选择在学生被确定失踪后24小时内确定西方联系的个人。学生可以通过居住生活办公室注册这些机密的联系信息。
  • 如果学生未满18周岁,而不是解放后的个人,西方学生必须在学生确定失踪后24小时内通知监护人的父母或监护人。
  • 西方将在学生确定失踪后24小时内通知相应的执法机构。
  • 如果已通知西方的校园安保服务人员或执法人员,并确定失踪人员报告对象的学生失踪超过24小时且未返回校园,西方将启动紧急联系按照学生的指定程序。

对于住在校内住宿的失踪学生,西方将遵守以下通知程序。一旦西方通过学生事务,校园安全服务,居住生活办公室或其他来源办公室收到失踪学生报告,将通知以下办公室:

  1. 校园安全服务
  2. 学生事务办公室
  3. 居住生活办公室

任何与该学生有关的官方失踪人员报告应立即转介到西部校园安保部门。如果校园安全服务部门在调查官方报告后确定学生失踪超过24小时,如果学生未满18周岁并未获得解放,西方将联系学生,监护父母或法定监护人确定的个人,或者当地执法部门,如果这些不适用。

在任何实体通知任何学生可能失踪的情况下,西方可以使用以下任何资源来帮助找到学生。这些资源可以按任何顺序和组合使用。

  1. 通过居住生活部门,可以要求rd / ra通过键入学生指定的房间并与已知的同事交谈来帮助实际定位学生。
  2. 校园安全服务可以在校园公共场所搜索以找到学生(即图书馆,大学中心,食堂等)。
  3. 校园安保服务可以发放学生ID图片,以帮助识别失踪学生。
  4. 学生事务办公室可以尝试联系已知的朋友,家人或教职员工,以确认最后的目击或其他联系信息。
  5. 可联系校园或学术部门,以获取有关最后目击或其他联系信息的信息。我们会尽一切努力与大学教职员工就上次找到失踪学生进行核实。
  6. 校园安全服务或学生事务办公室可以访问卡访问日志以确定卡的最后使用并跟踪卡以供将来使用。
  7. 信息技术(it)服务可能会被要求查找电子邮件日志,以便最后登录和使用西方电子邮件系统以及上次使用登山学生ID卡。
  8. 校园安全服务可以访问车辆登记信息,以获取车辆位置并分发给当局。
  9. 如果有任何违规行为的迹象,将立即联系甘尼森警察局寻求帮助。

毒品和酒精政策和教育计划

立博体育学生手册中概述了校园药物和酒精政策。总之,该大学受联邦政府和科罗拉多州法律的约束,并将在违规情况下按照这些法律和大学政策行事。

在学生宿舍中,如果学生年满21岁或以上,他们可以在自己的房间内拥有和使用酒精,门关闭,没有未成年人在场。在任何其他校园建筑物或校园场地使用酒精必须获得学生事务办公室的批准。根据联邦法律,西部校园严禁使用大麻。

西方常规提供药物和酒精意识计划。此外,一些特殊的计划和组织包括:甜蜜的生活,ncaa选择和bacchus(一个促进负责任饮酒的国家学生组织)。专业和学生工作人员接受培训,干预并将任何药物或酒精成为问题的情况转交给有关当局。

预防教育:为学生提供的课程和干预措施

学生健康和保健办公室通过协调校园内的教育和支持工作为西方社区服务,以帮助学生面对阻碍学业和个人成功的挑战,压力和障碍。学生健康与保健办公室,大学中心103, http://www.phpcantho.com/current-students/student-health-wellness

通过学生健康和保健办公室提供的计划和服务包括但不限于:

  • 酒精和其他药物(aod)教育 - 居住生活办公室和学生健康与保健办公室合作,为居住在宿舍楼的所有一年级和二年级学生设计并实施教育活动。该演讲旨在加强校园政策,提高对负责任地使用酒精的认识,并教育居民了解西方校园气候方面的问题。在秋季学期的第三周(3)和第四(4)周期间,这些演讲将作为住宿生活办公室新住宿课程的一部分。
  • 全国校园健康评估(ncha) - 美国大学健康协会(acha)帮助推动ncha,这是一项全国公认的研究调查,帮助大学校园收集有关学生健康习惯,行为和观念的准确数据。主题包括但不限于酒精和其他药物(aod),性健康,体重,营养,运动,心理健康以及人身安全和暴力。这些数据将被西方校园的各个办公室用于识别影响学生学习成绩和个人成功的最常见的健康和行为风险,允许实施基于证据的健康计划,并创建社会规范营销活动。
  • 新生入学指导:  想一想 为新的大学生准备迎接大学生活的独特挑战和责任。重点是尽量减少与酒精,毒品和性暴力有关的风险, 想一想 采取减少伤害的方法,与学生产生共鸣,形成健康的校园文化,促进学习和智力发展。作为新生入学指导的一部分,所有新生都需要这个课程。
  • 全国校园安全意识月: During the month of September, Office of Student 健康 and Wellness and 校园安全服务, in association with the Clery Center, present several campus-wide safe and secure campus campaigns on reporting and resources for sexual misconduct, harassment, and assault situations & See Something, Say Something.  See Something, Say Something is a campaign from the Department of 主页land Security about reporting behaviors or out of the ordinary situations.
  • 性行为不端预防教育: 学生健康和保健办公室的性行为不端预防,教育和应对计划,甜蜜的生活,为校园社区提供这些问题的领导和指导,目的是将意识,理解和预防/降低风险的行为融入日常生活中西方学生的生活。该计划还授权学生领导成为同伴教育者,增加关于性行为不端的同行讨论,消除不准确的信息和神话,并鼓励设定界限,培养健康的校园环境,并教导学生如何发展现在和未来的健康关系他们的未来。我们的性行为不端计划还与西方学生医疗和咨询中心,gunnison县公共卫生,preplay.org,pact5和西方的同伴教育者密切合作,提供有关性健康和福祉的资源和信息。
  • 筛查,简要干预和转诊治疗(sbirt):  sbirt是一种公共卫生方法,可以对以不健康方式使用酒精和/或药物的任何人提供早期干预。筛查,简短介入,转诊和治疗(sbirt)可以帮助医疗保健和其他专业人员确定某人是否以不健康的方式使用酒精和/或药物。它的组成部分是:
  1. 筛选 - 简短,经过充分测试的问卷确定风险(如协助,crafft,审计,dast等)
  2. 简短的干预 - 简短的结构化对话,其中包含反馈和变更选项
  3. 转诊 - 如果需要,进行深入评估和/或诊断和/或治疗
  4. 治疗 - 1%至10%之间可能需要一定程度的治疗 - 取决于医疗保健环境。研究表明,医疗保健提供者可以让患者参与关于其物质使用的非评判性对话(简短干预),并帮助他们决定是否应减少使用以改善其长期健康。风险使用会导致严重伤害。除艾滋病等伤害和疾病外,它还可能使现有的慢性疾病如糖尿病,高血压,心血管疾病或抑郁症复杂化。它还可能导致溃疡,睡眠和记忆问题,以及焦虑。酒精会影响大多数器官系统,许多药物会影响神经系统和心率。筛查还可以指出医疗服务提供者何时应该为那些筛查分数表明存在问题的人推荐评估和治疗服务。
  • 预防自杀教育: 学生健康和健康办公室的自杀预防和教育计划致力于为西方学生,教职员工和周围社区提供识别自杀警告标志所需的技能,并寻求适当的干预。学生健康和保健办公室内有一名经过认证的qpr看门人讲师,不仅为风险人士提供支持,还教育校园和周围社区有关早期干预的重要性,质疑,说服和转介的力量( qpr),以及我们都可以在其他人的生活中发挥的宝贵作用。此外,力量来源是上游同伴主导的自杀预防计划。
  • 力量来源:  西方将实施一项新的循证自杀预防计划 力量来源 或来源。来源是一项社区倡议,已写入Gunnison县药物滥用预防项目(gcsapp)战略计划,并支持gunnison县,gunnison市,西部和rei-j学区的战略计划。目标是在整个社区范围内努力在甘尼森县内的所有学校实施资源。

  • 甜蜜的生活:甜蜜的生活是为了帮助学生在西方时获得安全健康的体验。甜蜜的生活是一项以学生为导向的倡议,贯穿于西部学生健康与保健办公室,致力于为学生提供全面的预防教育。西方人明白,健康是一个充满活力和复杂的概念,特别是在大学转型期间和整个大学生涯中,我们希望让西方学生保持健康!

    甜蜜生活的目的是让学生成为同伴教育者,并利用他们的共同经历来教育,同情和互相支持。甜蜜生活的学生协调员花时间组织替代性编程和健康与健康教育/参与机会,组织和实施预防教育和健康与健康运动,为世界顶级人物撰写文章,并获得认证同伴教育者的经验。
为教职员工提供培训课程

防止性骚扰,头衔ix培训和心理健康/危机管理培训

相互尊重和信任是良好的专业工作和学习关系的基石。为此,该大学致力于营造一个没有骚扰和性行为不端的工作和学习环境。每个员工都在这一承诺中发挥着重要作用。所有员工都必须完成西方的在线培训,以支持禁止性行为不当的政策(参见受托人政策手册第3.5节)。在线课程大约需要一个小时。此外,西方教职员工定期提供职称培训。

西部还为教职员工提供各种额外的心理健康/危机管理培训计划和资源。这包括但不限于:

  • 在秋季学期提出的年度新员工/教师危机干预培训,与心理健康中心(cmh)一起 - 2小时课程。
  • 危机干预培训,是识别课堂内外心理健康危机迹象以及如何做出适当反应的宝贵工具。这项培训每两年提供一次。
  • 一个经过认证的问题,说服和推荐(qpr)看门人指导员在整个学年中为所有校园qpr培训提供便利。
大学咨询中心和支持服务

大学咨询中心位于104号水晶厅,970.642.4615为西方学生提供咨询服务。学生经常被转介到咨询中心,了解过渡/调整问题,个人福祉,压力管理和酒精/吸毒。西方教职员工也可以在大学咨询中心获得咨询服务。有一个专门的紧急服务团队可以响应紧急呼叫,每天24小时,每周7天,970.252.6220。

危机文本行是免费的,全天候支持危机中的人。文本741741从美国的任何地方到文本与训练有素的危机顾问。

为所有西方学生,教师和工作人员提供访问权限 mystrength.com,一个经过验证的在线工具,提供一系列资源,以改善心理健康和整体福祉:个性化的电子学习计划,以帮助克服在简单的工具,每周练习和每日灵感在安全和保密的环境中的抑郁和焦虑。

安全信息和预防犯罪方案

居住生活办公室和其他校园组织参与各种信息和预防性规划。 甘尼森警察局也在学生宿舍和校园公寓进行演示。西部与枪支警察部门密切合作,努力提供额外的安全和预防犯罪方案。这些努力包括但不限于:受害者的倡导者服务,宣传中心,“咖啡与警察”(官员访问计划),自行车登记,睦邻计划和政党管理手册,协助活动管理培训,以及定期与当地执法机构和校园管理人员举行校园/公共安全会议。

西方将通过狂热的移动安全系统和其他适当的通信手段通知学生,教职员工,以警告学生犯下的罪行,以防止将来发生类似的犯罪。

关于设施安全的校园政策

所有宿舍楼和校园公寓出口门都是24小时开放的。所有大厅/公寓居民均可获得外部钥匙/卡门禁服务。驻地助理在下午5:00至8:00值班。图书馆的开放时间为星期一至星期四上午7:30至凌晨12:00,星期五至下午6:00。在周末,工作时间为周六中午12:00至下午6:00,周日中午12:00至中午12:00。所有教学楼的开放时间为上午7:00至晚上10:00。这些建筑物在傍晚时分经常巡逻。

校园安全通常在工作时间内进行自行车和徒步巡逻。在进行校园巡逻时,保安人员检查锁和其他门的硬件是否正常运行,并向设施服务部门报告任何必要的维修。

西方已聘请学生担任校园资源大使(cras)。这些服务是面向服务的学生,他们在非工作时间可以代表大学。他们非常明显,在学术和公共场所工作,周一至周五下午4点至晚上8点以及周六和周日早上6点至晚上8点。他们的目标是确保在这些非工作时间内继续运行校园客户服务,同时在大多数员工/教师离开时为社区保持安全可靠的环境。 

所有宿舍楼和校园公寓楼出口门都是24小时开放的。学生有责任随时携带房间钥匙/钥匙卡。在这些关闭时间内支撑门对学生人口和财产是危险的,因此是禁止的。发现负责支撑门的学生可以期待司法制裁,甚至可能采取法律行动。

校园安全部门文件

西部校园安全部门维护着每日安全日志,记录所有校园犯罪和安全相关问题。  

年度安全和消防安全报告(asfsr)

为了支持和根据该法案,该大学每年发布一份年度犯罪报告,该报告于每个日历年的10月1日开始提供。这些犯罪统计数据由甘尼森警察局,西部校园安保部门,西部居住部门和西部学生事务办公室收集。此报告通过直接电子邮件分发给当前的学生和员工,说明报告在大学网站上的发布位置:  年度安全和消防安全报告(asfsr)2018。  个人也可以要求提供本报告的纸质副本。

要访问年度消防安全政策和报告,请访问:  年度消防安全政策和报告

如果您对本报告有任何疑问,请致电或写下学生事务副校长,学生事务办公室,泰勒大学301,立博体育,gunnison,co 81231,970.943.2011。

请看看 学生手册,在线发布,适用于所有大学政策和程序。